MARKETING
Why will webflow dominate the web in 2020.
Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.
Ciencia y tecnología se dan la mano para que puedas identificar al mejor candidato en minutos, con una eficacia que te permitirá reducir la rotación.
EFICIENCIA
Normalmente, son días de esfuerzo... Cuando te gusta el curriculum, no encaja su actitud con el puesto. Cuando la actitud es la correcta, no tiene la experiencia que necesitas. Cuando tiene la experiencia y la educación que buscas, hay algo que "no te encaja"... y así pasas días, sino semanas, cuando lo que necesitas es poder cubrir el puesto cuanto antes.
eficacia
Olvídate de tener que terminar contratando a alguien que no te convence del todo. Arditude tiene como misión no solo ser eficiente y ahorrarte tiempo, sino que además queremos reducir la rotación de nuestros clientes, cuando sea necesario.
equipos cohesivos
Imagínate un proceso tan revolucionario, que no solo te permite contratar rápido, sino que además contratas bien, siempre. Porque nuestro filtro se construye sobre un perfil de éxito elaborado durante años de experiencia en el sector.
Neurociencia aplicada de la mano de nuestra tecnología, nos permite presentarte a las personas adecuadas. Así es como te ahorramos tiempo, a la vez que te ayudamos a aumentar la eficacia del proceso.
Con Arditude, podrás tener dos o tres candidatos que encajan con tus necesidades, en tiempo récord. No solo con respecto a las condiciones del puesto, sino que además los candidatos estarán alineados con respecto a la actitud que requiere el trabajo.
Esta es la magia que surge al unificar el conocimiento de la ciencia cognitiva con el poder de nuestra tecnología.
perfil de éxito
Un perfil de éxito, es una persona con un talento natural muy particular. Es un perfil con unas habilidades que le permiten desenvolverse de forma óptima en el entorno, y bajo las demandas intrínsecas a un puesto de trabajo específico.
En Arditude, hemos trabajando durante más de dos años en identificar aquellos perfiles que mejor se adaptan a los distintos entornos laborales. Estos son los perfiles de éxito con los que comparamos a cada candidato. Así es como podemos presentarte un ranking de aquellas personas que mejor se adaptan a tu puesto.
neurociencia
Arditude tiene un 90% de posibilidades de encontrar a la persona adecuada para cada puesto, en un tiempo récord, y por una fracción del coste de un headhunter.
Empleando lo último en ciencia cognitiva e inteligencia artificial, nuestra solución elimina los prejuicios y sustituye curriculums arcaicos por datos que predicen el comportamiento. Esto te permitirá contratar con la seguridad de que la persona se comportará de la manera que requiere el puesto. Y esto no es sólo bueno para el puesto, sino que además la persona podrá disfrutar más de su trabajo.
Predicción del comportamiento
Esto es posible, porque además de saber si el candidato tiene la experiencia y educación que requiere el puesto, la persona pasará un proceso diseñado para identificar sus capacidades (basadas en sus habilidades blandas). Aunque estas capacidades no están directamente relacionadas con el desempeño de un trabajo específico, son fundamentales para entender cómo el candidato se desenvolverá en el entorno en el que el trabajo se desarrolla.
BLOG & CASE STUDIES
Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.
Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.
Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.
análisis
Ranking de candidatos sobre cada puesto, para que puedas acceder de forma rápida a aquellos candidatos que más se acercan al perfil de éxito. O sea, que mejor se adaptan al puesto.
Informe de cada candidato para que tengas a golpe de vista, toda la información sobre cada persona que aplica al puesto.
Identifica las fortalezas y área de mejora de cada uno de los candidatos analizando cada una de estas capacidades.
Empresario con vocación a la innovación y dedicado durante 25 años a la dirección de RRHH.
Experto en procesos de reclutamiento y selección con más de 20 años de experiencia en el mundo de RRHH.
Psicólogo, apasionado del comportamiento humano, empresario y desarrollador de ideas.
Experto en implementación de Business Agility en compañías en proceso de transformación.
Coding lover & emprendedor.
¿Qué es eso de las ardillas?
Esto es Arditude, y nos llamamos así porque hay un dicho que expresa nuestra visión.
"Puedes enseñar a un pavo a trepar un árbol, pero es mejor contratar una ardilla"
Nosotros encontramos a personas con el talento natural para el puesto, en tiempo récord.
¿Te parece imposible?
No lo es, y estaremos encantados de demostrártelo.
"Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry's standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book"
"Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry's standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book"
.svg)
.svg)
